La demanda de profesionales cualificados tras las vacaciones de Navidad
Con el fin de las vacaciones escolares de Navidad, los centros educativos de toda España activan sus bolsas de empleo para contratar monitores y profesores que lideren actividades extraescolares. Estas iniciativas incluyen disciplinas tan diversas como inglés, robótica, ajedrez o deportes, y requieren de personal cualificado. Las contrataciones suelen estar dirigidas a cubrir horarios no lectivos, permitiendo a los alumnos continuar aprendiendo en un entorno menos formal.
El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) y otros portales como Indeed o Infojobs juegan un papel clave en la publicación de estas vacantes. Aunque algunas plazas exigen experiencia previa o titulaciones específicas, otras están abiertas a candidatos sin experiencia, lo que las convierte en una gran oportunidad laboral. Además, las condiciones de contratación varían entre contratos temporales, fijos discontinuos o incluso indefinidos.
En el ámbito de las actividades extraescolares, el salario se calcula generalmente por horas trabajadas. La jornada parcial es habitual, con sueldos que oscilan entre los 12 y los 16 euros por hora, dependiendo de la actividad y la ubicación del puesto. Para acceder a estas oportunidades, es fundamental cumplir con requisitos básicos como el certificado de ausencia de delitos sexuales, obligatorio para trabajar con menores.
¿Qué tipos de empleo ofrecen los colegios tras Navidad?
Tras las vacaciones de Navidad, los colegios publican cientos de ofertas de empleo para cubrir actividades extraescolares. Entre las vacantes más comunes se encuentran:
- Profesores de inglés y otros idiomas: Tanto en academias privadas como en colegios internacionales, el dominio del inglés, francés o alemán es altamente valorado.
- Monitores de actividades específicas: La robótica educativa, el ajedrez y el deporte son áreas de alta demanda. Algunas ofertas, como las de gimnasia rítmica, incluyen contratos indefinidos.
- Profesores de teatro y artes: Destaca el caso de Santa Pola (Alicante), donde un profesor de teatro puede ganar hasta 50.000 euros anuales, siempre que cumpla requisitos como un nivel C1 de inglés.
- Apoyo escolar: Los colegios también buscan maestros que puedan ayudar a los alumnos en materias básicas en horarios de tarde, como en los colegios Aragón y Mesonero Romano en Madrid.
Los candidatos ideales suelen ser estudiantes universitarios o profesionales con formación en Magisterio, Pedagogía o titulaciones relacionadas con el ocio y tiempo libre. Sin embargo, en muchos casos no es estrictamente necesario contar con experiencia previa.
¿Cómo acceder a las ofertas de empleo?
Para inscribirse en estas ofertas, los candidatos deben dirigirse a portales como Indeed, Infojobs o la web del SEPE. El proceso es sencillo y consta de los siguientes pasos:
- Buscar la oferta adecuada: Utiliza palabras clave como “monitor extraescolar” o “profesor de robótica” para filtrar las vacantes disponibles.
- Leer los requisitos: Antes de enviar el currículum, asegúrate de cumplir con las condiciones descritas, como formación académica o disponibilidad horaria.
- Registrarse en el portal: Si no tienes cuenta en estas plataformas, puedes crear una de manera gratuita.
- Adjuntar el currículum: Es fundamental que el CV esté actualizado y resalte las competencias relacionadas con la oferta.
Algunas ofertas pueden solicitar documentos adicionales, como certificados de idiomas o el mencionado certificado de delitos sexuales. Asegúrate de tenerlos preparados para agilizar el proceso.
¿Cuáles son las mejores oportunidades disponibles?
Los portales de empleo ofrecen una amplia variedad de vacantes repartidas por toda España. Entre las más destacadas se encuentran:
- Monitor de actividades extraescolares en Alcantarilla (Murcia): Contrato fijo discontinuo, jornada parcial de 16:00 a 18:30 horas.
- Profesor de inglés en Barcelona: Colegio Princess Margaret International School. Sueldo de 16 euros por hora.
- Monitor de gimnasia rítmica en Madrid: Contrato indefinido con un sueldo de entre 15 y 18 euros por hora.
- Profesor de robótica educativa en Madrid: Contrato temporal con salario de 12 a 14 euros la hora.
Además de estas opciones, destacan empleos con jornadas reducidas que ofrecen flexibilidad para compaginar con estudios u otras actividades.
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